Печать

Кризис в Нижнем. Факты и статистика

Поделиться

      В то время, как из СМИ нам постоянно заявляют, в том числе и президент лично, что последствия экономического кризиса преодолены с честью, без существенных потерь, в интернет пространстве скромно публикуются следующие данные, утверждающие об обратном.

1. В Нижегородской области смертность превысила рождаемость в 1,4 раза

 В городах Нижегородской области смертность превышает рождаемость в 1,3 раза.

 Смертность в 1,4 раза превысила рождаемость в Нижегородской области в первом квартале 2015 года, сообщается на сайте Нижегородстата.

 За январь-март 2015 года в регионе зарегистрировано 9201 родившийся человек и 13224 умерших. Число умерших по сравнению с тем же периодом 2014 года увеличилось на 441, а число родившихся уменьшилось на 117.

 В городах смертность превышает рождаемость в 1,3 раза, а в сельской местности — 2,1 раза.

Кроме того Нижегородская область впервые за последние 10 лет имеет отрицательное сальдо миграции, которое составило 1139 человек.

Комментарий. Это сообщение вполне вписывается в общую картину по стране и в свете данных о результате проводимых реформ в медицинской сфере выглядит очень даже правдоподобно. См. подробнее Погром медицины, образования и культуры: факты

2. Более 60 предприятий Нижегородской области заявили о переводе сотрудников на неполный рабочий день

С начала 2015 года под угрозой сокращения находятся около 5 тыс. человек в Нижегородской области.

 Нижний Новгород. 4 марта. НТА-Приволжье (Ксения Флягина) — Более 60 предприятий Нижегородской области заявили о переводе сотрудников на неполный рабочий день.

 Об этом руководитель Управления государственной службы занятости населения Нижегородской области Владимир Якина заявил в ходе расширенного заседания коллегии Управления 4 марта.

 По его словам, в конце 2014 года был отмечен процесс перехода ряда предприятий на неполный рабочий день. На конец февраля 2015 года 62 предприятия Нижегородской области заявили о переходе на неполный рабочий день 14,7 тыс. работников. По состоянию на 4 марта 2015 года это число сократилось до 10 тыс. человек.

 Наибольшая неполная занятость отмечена на предприятиях: ООО «Автомобильный завод «ГАЗ», ОАО «Коммаш», ЗАО «ЗЗГТ», ОАО «РУМО», добавил Владимир Якина.

 Как сообщалось ранее, около 16 тыс. человек могут быть сокращены на предприятиях Нижегородской области до конца 2015 года.

 По словам руководителя Управления государственной службы занятости населения Нижегородской области Владимира Якины, с начала 2015 года под угрозой сокращения находятся около 5 тыс. человек в Нижегородской области (около 0,3%). Наибольшее сокращение заявлено в областях обрабатывающего производства, финансовой и транспортных сферах. В начале 2015 года отмечен небольшой рост уровня регистрируемой безработицы, который на 4 марта 2015 года достиг 0,54%.

 Напомним, уровень регистрируемой безработицы в области в Нижегородской области в 2014 году составил 0,49% от численности экономически активного населения, что в 2,5 раза ниже среднего показателя по России (1,2%) и в 1,8 раз ниже, чем в среднем по ПФО (0,9%). В 2014 году в государственную службу занятости Нижегородской области за содействием в поиске подходящей работы обратились 97,899 тыс. человек. При содействии службы занятости за 2014 год нашли работу 69, 074 тыс. человек.

 Комментарий. Эта статья мартовская, а в последнее время Шанцев и Ко усердно заверяют, что ситуация выправляется. Да только в реальности всё наоборот - положение ещё сильнее обострилось. В качестве примера расскажем о сокращениях на одном крупном производстве Нижнего Новгорода.

 3. Описание ситуации на ООО «Автомеханический завод»

       Продукция – фургоны и спецтехника для грузовых автомобилей. Территориально располагается – пос. Дружный, Кстовский район. Генеральный директор – Птушко – практически полный обладатель пакета акций (с июля 2014 года). До июля 2014 – 26% у Назарова, бывшего ген. Директора на месте, а у Птушко – 61%, но последний на месте не появлялся никогда. Произошёл разлад: Назаров уличён в чёрной бухгалтерии, под давлением ушел, выкупил здание по соседству, увёл часть преданных мастеров и организовал своё производство.

      Зарплата до смены гендиректора у рабочего (средняя) – 21.000, после – 28.000 р. Сейчас (январь 2015 г.) обратно 21.000 из-за экономич. ситуации.

      Производство после кризиса 2008 (работники находились полгода в административном отпуске) к середине 2009 г. вышло из ступора и к настоящему времени удвоилось. В итоге уже имеется 3 крупных сборочных цеха, и объём продукции также вырос. Достигнуты такие результаты благодаря работе на износ в 3 смены, сверхурочно, на изношенном оборудовании, в условиях отсутствия нормальной вентиляции и без использования средств индивидуальной защиты, так как последние замедляют темп работы.

    Раздут до безобразия офис, штат мастеров и директоров, по большей части некомпетентных бездельников с высокой зарплатой, а зарплата у рабочих следовательно убавилась в их пользу. Например главный энергетик не знает электрических схем, формулу расчёта мощности и т.п., «выезжает» на электриках.

      Несчастные случаи на производстве. 1) В 2007 году отравился смертельно маляр, выпил растворитель из бутылки с этикеткой «спрайт». Отделались подарком велосипеда 12 летнему сыну, дело замяли. 2) В 2014 году стали падать острые металлические уголки, работавший рядом сверловщик инстинктивно стал хватать их и остался без пальца на руке. В больнице дело замял мастер - сказал, чтоб не оформляли больничный. В результате на рабочем месте появилось ограждение охранной зоны рабочего периметра.

     Настроение рабочих – каждый сам за себя. Рабочие в основном из ближних деревень и посёлков (Дружный, Каменки, Кудьма, Буревестник, город Богородск), готовые на любую работу и условия, низкую оплату вследствие депрессивности этих мест. Много алкашей, деклассированных, зеков, наблюдается большая текучка неквалифицированных  кадров.

      По последним данным  в результате длительного спада и простоев идут сокращения, причём без разбора, в том числе увольняют и знающих своё дело ценных работников (электриков, сварщиков и т.д.)

В заключении. Вот так кризис преодолён. Подведём итоги:

- смерть обгоняет рождаемость;

- производство катастрофически сокращается и приближается к уровню 1920-х годов;

- армия безработных ширится;

- зарплаты урезаются и вовсе задерживаются, а в это время цены растут.

    Вывод - кризис очень даже на руку капиталистам (прежде всего хозяевам предприятий), они извлекают огромную прибыль в ущерб производству и жизненному уровню трудящихся. Поэтому, товарищи рабочие, организуйтесь для борьбы! Терять Вам уже больше нечего, а кризис, как говорится, продолжается).

    А мы в свою очередь продолжим и дальше собирать и публиковать информацию с предприятий города и области. Мы призываем всех революционно настроенных рабочих оказывать содействие нашим активистам в этом благородном деле!